Ein Reifegradmodell (auch: Reifegradbewertungsmodell) ist ein Instrument zur Bewertung und Verbesserung der Leistung und Reife eines Prozesses oder einer Organisation. Diese Modelle sind in der Regel strukturierte Rahmenwerke, mit denen der Entwicklungsstand sowie die Fähigkeiten eines Unternehmens oder einer bestimmten Prozessfunktion bewertetet werden. Die grundlegende Idee hinter Reifegradmodellen besteht darin, Organisationen zu helfen, ihre Geschäftsprozesse zu bewerten, Schwachstellen zu identifizieren und Maßnahmen zu ergreifen, um ihre Prozesse zu verbessern und auf höhere Reifegrade zu heben.
Ein Beispiel für ein Reifegradmodell ist das "CMMI“ (Capability Maturity Model Integration), welches u.a. in der Softwareentwicklung weit verbreitet ist. CMMI hat fünf Reifegrade, die von initial (Anfangsstufe) bis optimized (optimiert) reichen. Dies bietet einen systematischen Ansatz zur Verbesserung der Prozesse in einer Organisation.